Le Syndicat Mixte du Bassin de l'Or
| Historique A l’occasion de sa séance du 28 novembre 2007, consacrée au bilan du Contrat de baie (2003-2007), le Comité d’étang a validé le principe d’élaboration d’un second programme aux thématiques élargies en conditionnant toutefois sa signature à la création d’une structure de bassin. Sa constitution est décidée par révision statutaire du Syndicat Mixte de Gestion de l’Etang de l’Or (SMGEO) créé dans les années 90 pour assurer la gestion et l’entretien des ouvrages hydrauliques du Département, et dont les activités se sont depuis diversifiées (suivis naturalistes, sensibilisation et information du public, animation de programmes tels que le Contrat de baie ou Natura 2000). Cette révision est conduite en recherchant l’adhésion des communautés de Communes « Pays de l’Or», « Pays de Lunel », « Pic Saint-Loup » devenue depuis « Grand Pic Saint-Loup », et de la Communauté d’Agglomération de Montpellier, territorialement concernées. Le Syndicat Mixte du Bassin de l’Or (SYMBO), nouvelle dénomination du Syndicat aux statuts révisés, a été institué le 17 décembre 2009. Il : |
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Périmètre d'action du SYMBO
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| Ses objectifs & missions Le SYMBO poursuit les missions antérieurement dévolues au SMGEO et se dote de la compétence «gestion globale de l’eau ». Il a pour objectif de répondre aux grands enjeux qualitatifs et quantitatifs de gestion de la ressource en eau et des milieux aquatiques sur le bassin versant de l’étang de l’Or et de contribuer, par la mise en œuvre d’actions concertées, au développement durable de ce territoire. Il conduit la réflexion et la concertation, réalise les études globales, assure l’animation, la coordination, le suivi et l’évaluation :
Dans ces domaines de compétences et champs territoriaux, il a également vocation à : Il continuera d’assurer la gestion et l’entretien des ouvrages hydrauliques du Département. Le SYMBO n’a pas compétence en matière de travaux : les communes et syndicats de communes, avec lesquels il devra tisser des partenariats, conservent leurs compétences : travaux de restauration des cours d’eau, d’alimentation en eau potable, d’assainissement, de desserte en eau brute, de prévention des inondations, réalisation des études et gestion des ouvrages correspondants. |
| Son fonctionnement Le SYMBO est administré par un Comité syndical constitué des élus désignés par les collectivités territoriales adhérentes : EPCI (50% des voix) et Département (50 % des voix). Ce partage découle directement des contributions financières qui se répartissent à hauteur de 50 % pour les EPCI et de 50% pour le Département.
Une équipe technique prépare et conduit les actions décidées par le Comité syndical. Basée à Lunel, elle est constituée de 2 agents titulaires, auxquels s'ajoute 1 chargée de mission (Natura 2000) recrutée pour une durée déterminée. Avec l’émergence du SYMBO, l’équipe sera prochainement renforcée avec l’arrivée d’un(e) directeur(trice) technique et d’un(e) secrétaire-comptable. |
